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江蘇南京六合區(qū)街鎮(zhèn)財(cái)政所2019招聘編外輔助人員簡(jiǎn)章
來(lái)源:南京市六合區(qū)人民政府 日期:2019-10-24 瀏覽

為加強(qiáng)街鎮(zhèn)財(cái)政工作力量,保障基層財(cái)政工作的順利開(kāi)展,由南京市六合區(qū)財(cái)政局牽頭,計(jì)劃為六合區(qū)8個(gè)街鎮(zhèn)財(cái)政所招聘編外輔助工作人員共計(jì)15人?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、報(bào)考條件


 ?。ㄒ唬?yīng)聘人員需具備的基本條件


  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。擁護(hù)黨的路線、方針、政策;


  2、遵紀(jì)守法,品行端正,廉潔奉公,吃苦耐勞,責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);


  3、年齡要求35周歲及以下(1984年1月1日及以后出生),具備崗位所要求的身體條件;


  4、崗位所需要的其他條件。


 ?。ǘ?yīng)聘人員有下列情形之一的,不得應(yīng)聘


  1、現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀人員;


  2、單位辭退或解聘未滿(mǎn)五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;


  3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;


  4、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。


  (三)招聘崗位、人數(shù)及任職要求

 

用人單位

崗位代碼

崗位名稱(chēng)

招聘人數(shù)

學(xué)歷要求

專(zhuān)業(yè)要求

其他要求

馬鞍街道財(cái)政所

01

核算會(huì)計(jì)

3

大專(zhuān)及以上

財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)、審計(jì)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)


 

冶山街道財(cái)政所

02

核算會(huì)計(jì)

1

大專(zhuān)及以上

財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)、審計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)

具有兩年及以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

金牛湖街道財(cái)政所

03

核算會(huì)計(jì)

1

大專(zhuān)及以上

財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)、審計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)

具有兩年及以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

04

工程管理

1

本科及以上

建筑工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)


 

程橋街道財(cái)政所

05

核算會(huì)計(jì)

2

大專(zhuān)及以上

財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)、審計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)

具有兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn) 

竹鎮(zhèn)鎮(zhèn)財(cái)政所

06

核算會(huì)計(jì)

2

大專(zhuān)及以上

財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)


 

雄州街道財(cái)政所

07

核算會(huì)計(jì)

3

全日制本科及以上

財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)

具有兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)

龍袍街道財(cái)政所

08

核算會(huì)計(jì)

1

大專(zhuān)及以上

財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)、審計(jì)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)


 

橫梁街道財(cái)政所

09

核算會(huì)計(jì)

1

大專(zhuān)及以上

財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)、審計(jì)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)


 


  注:


  1、以上專(zhuān)業(yè)設(shè)置參照《江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》;                                    

 

  2、以上崗位工作任務(wù)較重,需經(jīng)常加班。


  詳見(jiàn)附件:《南京市六合區(qū)街鎮(zhèn)財(cái)政所2019年公開(kāi)招聘編外輔助人員崗位信息表》。


  二、招聘程序與辦法


  招聘工作按照?qǐng)?bào)考人員報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、政審、公示、決定錄用等程序進(jìn)行,具體環(huán)節(jié)如下:  (一)簡(jiǎn)章公示


  1、招聘簡(jiǎn)章在南京市六合區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.njlh.gov.cn)、領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)、領(lǐng)航招聘微信公眾號(hào)(微信號(hào):linghangzp)上同時(shí)發(fā)布。


  2、公示時(shí)間:2019年10月22日至2019年10月31日中午12:00。


 ?。ǘ﹫?bào)名階段


  1、此次招聘僅接受報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名。報(bào)考人員可登陸領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)點(diǎn)擊“公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)入口”圖標(biāo)進(jìn)行報(bào)名。


  2、報(bào)名時(shí)間:2019年10月22日至2019年10月31日中午12:00。


  3、報(bào)名必須上傳的材料:


 ?。?)報(bào)考人員在線填寫(xiě)的考生基本信息表;


  (2)畢業(yè)證書(shū)照片;


  (3)學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》照片(含二維碼);


 ?。?)工作經(jīng)歷證明(02、03、05、07崗須提供)。


  備注:工作經(jīng)歷證明指經(jīng)單位蓋章的工作證明、勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)記錄(三者選擇其一即可),將電子照片上傳至“在線網(wǎng)絡(luò)報(bào)名”頁(yè)面的“資格證書(shū)”欄內(nèi)。


  4、報(bào)名注意事項(xiàng):


  (1)線上系統(tǒng)報(bào)名僅可使用電腦端進(jìn)行報(bào)名信息的填寫(xiě);


 ?。?)報(bào)考人員須如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息和資料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格;


 ?。?)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,線上審核通過(guò)后,不得更改報(bào)名信息。


 ?。ㄈ┵Y格初審


  1、資格初審時(shí)間:2019年10月23日至2019年11月1日中午12:00。


  2、線上初審合格與招聘計(jì)劃人數(shù)的應(yīng)聘人數(shù)的比例未達(dá)到3︰1的,按實(shí)際初審合格人數(shù)確定筆試人員名單。


  3、資格初審采取線上審核的形式,嚴(yán)格根據(jù)簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考條件及任職要求進(jìn)行審核。報(bào)考人員的信息填寫(xiě)錯(cuò)漏、資料上傳不全、不符合報(bào)考條件及任職要求者均視為資格初審不合格,請(qǐng)報(bào)考人員實(shí)時(shí)自查。


  4、資格初審合格人員可于2019年11月1日16:00至11月2日16:00登入公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站下載、打印筆試準(zhǔn)考證(請(qǐng)報(bào)考人員統(tǒng)一采用白色A4打印紙打印準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證打印時(shí)間不再另行通知)。


 ?。ㄋ模┕P試


  1、資格初審合格者方可憑準(zhǔn)考證參加筆試。


  2、筆試時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上信息為準(zhǔn)。


  3、筆試采取閉卷形式紙筆測(cè)試,試卷滿(mǎn)分為100分,測(cè)試時(shí)限為120分鐘。筆試內(nèi)容不指定考試教材,主要測(cè)試公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力、綜合素質(zhì)及崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。


  4、筆試設(shè)置50分合格線,筆試成績(jī)低于合格線者無(wú)面試資格。筆試成績(jī)出具后于領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)進(jìn)行公示,公示期為三個(gè)工作日。


 ?。ㄎ澹┵Y格復(fù)審


  1、資格復(fù)審人員名單:


 ?。?)筆試成績(jī)公示后,根據(jù)各崗位筆試成績(jī)由高到低排序,按1:3的比例確定資格復(fù)審名單(遇筆試分值并列者,一并進(jìn)入資格復(fù)審)。


 ?。?)若筆試合格人數(shù)不足各崗位要求的相應(yīng)比例時(shí),按實(shí)際人數(shù)確定資格復(fù)審人員名單。


  (3)如遇自動(dòng)放棄或未按時(shí)參加資格復(fù)審者,且參加資格復(fù)審人數(shù)不足各崗位要求的相應(yīng)比例時(shí),按筆試成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員(遞補(bǔ)時(shí)遇筆試分值并列者,一并進(jìn)入資格復(fù)審)。


  2、資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式,具體時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。


  3、資格復(fù)審需攜帶材料:


 ?。?)《考生基本信息表》(于報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站下載打印,手寫(xiě)簽名);


 ?。?)本人身份證原件及正反面復(fù)印件;


 ?。?)畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件;


 ?。?)學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》下載原件;


  (5)工作經(jīng)歷證明(02、03、05、07崗須提供);


  (6)本人近期二寸免冠證件照一張。


  4、資格復(fù)審時(shí),若發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供資料與網(wǎng)上報(bào)名信息不一致且不符合報(bào)名條件時(shí),視為資格復(fù)審不合格。未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審者,視為自動(dòng)放棄復(fù)審資格。


  5、資格復(fù)審須由資格復(fù)審人員本人參加,材料缺一不可,合格人員當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》,不合格人員的應(yīng)聘材料由招聘機(jī)構(gòu)收納存檔。


 ?。┟嬖?


  1、面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試形式,對(duì)考生進(jìn)行全面的評(píng)估考核。


  2、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以《面試通知書(shū)》或具體通知為準(zhǔn)。


  3、面試成績(jī)總分100分,設(shè)置60分的合格線,面試成績(jī)低于合格線者直接淘汰,無(wú)錄用資格。


  4、在整體面試工作結(jié)束后,按照筆試成績(jī)占比50%、面試成績(jī)占比50%計(jì)算總成績(jī),并在領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)上進(jìn)行公示,公示期為三個(gè)工作日。


 ?。ㄆ撸w檢


  1、根據(jù)各崗位總成績(jī)排名,按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(如遇總成績(jī)并列,按筆試成績(jī)排序;若筆試成績(jī)亦并列,則按筆試試卷分值最高題得分排序)。


  2、若被通知人員放棄體檢或體檢不合格,則按各崗位總成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。


 ?。ò耍┱螌彶?


  對(duì)體檢合格人員的政治思想、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等進(jìn)行審查。體檢合格人員須遞交派出所開(kāi)具的《無(wú)犯罪記錄證明》。政審不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺的,可按各崗位總成績(jī)由高分到低分遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢并政審合格后方可上崗。


 ?。ň牛╀浻?


  對(duì)體檢、政審合格的擬錄用人員于領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)進(jìn)行公示,公示期為五個(gè)工作日。若被錄用人員沒(méi)有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或放棄,則可按各崗位總成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。實(shí)際錄用人數(shù)不足計(jì)劃招聘人數(shù)的按實(shí)際人數(shù)錄用。


  三、勞動(dòng)關(guān)系與薪酬待遇


  經(jīng)體檢及政審合格人員,公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,由各用人街鎮(zhèn)簽訂勞動(dòng)合同,待遇參照各街鎮(zhèn)自用人員,繳納五險(xiǎn)一金。被聘用人員要服從各街道安排,并在規(guī)定日期報(bào)到,逾期未報(bào)到者或不服從安排者,取消聘用資格。被聘用人員試用期內(nèi)進(jìn)行試用期考核,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者,繼續(xù)在相關(guān)崗位工作,試用期考核不合格者,解除勞動(dòng)合同。


  四、招聘監(jiān)督、咨詢(xún)


  招聘工作咨詢(xún)電話:025-84687320,025-84687314。


  招聘工作監(jiān)督電話:025-57758124,025-57756239。


  本簡(jiǎn)章由南京市六合區(qū)財(cái)政局和江蘇領(lǐng)航人才開(kāi)發(fā)有限公司共同負(fù)責(zé)解釋。



  南京市六合區(qū)財(cái)政局


  江蘇領(lǐng)航人才開(kāi)發(fā)有限公司


  2019年10月18日