基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)1人
招聘部門(mén)不限
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3-5年
年齡要求不限
工作地點(diǎn)江蘇省宜興市官林鎮(zhèn)金輝工業(yè)園（江蘇/無(wú)錫/宜興市）
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：許女士 ( 聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在宜興人才網(wǎng)上看到的 )
聯(lián)系電話：0510-6****811
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職位動(dòng)態(tài)
100%
近兩周該職位的簡(jiǎn)歷處理率
簡(jiǎn)歷處理率0天
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(zhǎng)
2019-08-08
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位描述
崗位職責(zé)：
1、按公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定人力資源戰(zhàn)略，組織編制和完善人力資源制度；
2、完善公司組織架構(gòu)和崗位職責(zé)，編制公司管理手冊(cè)和崗位說(shuō)明書(shū)；
3、完善和落實(shí)人才隊(duì)伍建設(shè)，做好后備干部的培養(yǎng)；
4、完善招聘流程及渠道，滿足公司人員數(shù)量和素養(yǎng)的需求；
5、組織員工培訓(xùn)，推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成；
6、建立完善績(jī)效考核制度，完善公司薪酬福利體系的改進(jìn)及優(yōu)化。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，
2、男，35周歲以下，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉人力資源管理6大模塊，有嫻熟的處理技巧；
4、熟悉無(wú)錫地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇等政策；
5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力。
1、按公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定人力資源戰(zhàn)略，組織編制和完善人力資源制度；
2、完善公司組織架構(gòu)和崗位職責(zé)，編制公司管理手冊(cè)和崗位說(shuō)明書(shū)；
3、完善和落實(shí)人才隊(duì)伍建設(shè)，做好后備干部的培養(yǎng)；
4、完善招聘流程及渠道，滿足公司人員數(shù)量和素養(yǎng)的需求；
5、組織員工培訓(xùn)，推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成；
6、建立完善績(jī)效考核制度，完善公司薪酬福利體系的改進(jìn)及優(yōu)化。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，
2、男，35周歲以下，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉人力資源管理6大模塊，有嫻熟的處理技巧；
4、熟悉無(wú)錫地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇等政策；
5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力。
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