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2026-02-07
5944次
制造課長
面議
五險一金
雙休
申請職位
基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)1人
招聘部門不限
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)3-5年
年齡要求不限
工作地點(diǎn)宜興經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)袁橋路30號(江蘇/無錫/宜興市)
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:  ( 聯(lián)系我時,請說是在宜興人才網(wǎng)上看到的 )
聯(lián)系電話:0510-8****309
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職位動態(tài)
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簡歷處理率
0天
簡歷平均處理時長
2019-08-08
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職位描述
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械、車輛工程、工業(yè)自動化、化工等相關(guān)專業(yè)
2、掌握現(xiàn)代生產(chǎn)管理知識,具有8年以上機(jī)械、復(fù)合材料、化工等制造現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上本崗位管理經(jīng)驗(yàn)(有車輛配套部件、復(fù)合材料、玻璃鋼等制造管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)。
3、熟悉制造部的日常運(yùn)行管理、業(yè)務(wù)、工作流程;
4、具有計劃/組織/協(xié)調(diào)/控制/監(jiān)督等實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
5、具有過程品質(zhì)管理、成本控制、產(chǎn)品交付的管控能力;
6、具有較強(qiáng)決策判斷能力、人際溝通能力和計劃執(zhí)行能力;
7、熟悉ISO9001/ISO14000及安全生產(chǎn)管理;
8、為人正直、處事公正公平、講原則,責(zé)任性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德操守。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制造部的工作計劃、部門目標(biāo)的制定和實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、負(fù)責(zé)人員、設(shè)備的調(diào)度,確保公司經(jīng)營目標(biāo)、銷售任務(wù)的完成;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全、環(huán)境的管理(生產(chǎn)現(xiàn)場管理、安全文明生產(chǎn)及5S等管理);
4、組織各生產(chǎn)部門持續(xù)進(jìn)行工程內(nèi)質(zhì)量及生產(chǎn)性的改善活動,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量,削減庫存,降低成本;
5、嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的相關(guān)規(guī)章制度,組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度并對規(guī)章制度的執(zhí)行情況定期檢查,按照獎懲制度進(jìn)行獎罰;
6、負(fù)責(zé)員工士氣激勵與提升計劃的擬定及實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)
1)負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計劃及下達(dá)生產(chǎn)指示,組織生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議,監(jiān)督各相關(guān)部門,確保生產(chǎn)計劃的順利完成;
2)負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的執(zhí)行進(jìn)度的控制管理、生產(chǎn)統(tǒng)計、制造過程的物料(材料、部品、半成品)管理、盤點(diǎn);
8、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、制造過程的品質(zhì)、成本控制,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;
1)按照生產(chǎn)指示及時、高效地完成生產(chǎn)計劃,合理有效地進(jìn)行人員調(diào)配、任務(wù)安排,確保目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)工時的實(shí)現(xiàn);
2)負(fù)責(zé)按生產(chǎn)工藝生產(chǎn)(標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書、QC工程圖等);
3)負(fù)責(zé)工程內(nèi)QC工程、技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及各種規(guī)定流程,人員、設(shè)備、物料等生產(chǎn)過程的控制管理;
4)負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的管理,認(rèn)真做好5S管理,確保安全文明生產(chǎn);
5)負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)工時、生產(chǎn)報表的記錄、管理;
6)負(fù)責(zé)執(zhí)行生產(chǎn)過程物料管理規(guī)定及過程控制程序做好原材料,半成品及成品的出入管理,按批標(biāo)識,妥善保管;
7)負(fù)責(zé)按設(shè)備操作規(guī)程使用設(shè)備,并做好生產(chǎn)設(shè)備(包括工裝、夾具等)的維護(hù)、保養(yǎng)及相關(guān)記錄;
8)完善標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書及作業(yè)要點(diǎn)卡;
9)負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工操作技能的培訓(xùn),勞動考核;
10)負(fù)責(zé)組織周生產(chǎn)完成情況(計劃、效率、異常等)的復(fù)盤;
9、負(fù)責(zé)本部門考勤記錄、監(jiān)督、人員管理及業(yè)績考評;
10、負(fù)責(zé)制造部管理人員、作業(yè)人員的技能培訓(xùn)、評審及管理;
11、負(fù)責(zé)本部門月度生產(chǎn)會議(計劃實(shí)施、月度復(fù)盤等);
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
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