基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)1人
招聘部門(mén)不限
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)5-10年
年齡要求不限
工作地點(diǎn)宜興市西氿大道88號(hào)，汽車(chē)城西面（江蘇/無(wú)錫/宜興市）
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：葉小姐 ( 聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在宜興人才網(wǎng)上看到的 )
聯(lián)系電話：0510-8****726
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職位動(dòng)態(tài)
100%
近兩周該職位的簡(jiǎn)歷處理率
簡(jiǎn)歷處理率0天
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(zhǎng)
2019-08-08
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位描述
任職要求： 1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃集團(tuán)人力資源開(kāi)發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施； 2、建立并完善人力資源管理體系，研究，設(shè)計(jì)人力資源管理模式，制定和完善人力資源管理制度； 3、向董事長(zhǎng)提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本； 4、及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題，指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃； 5、推進(jìn)集團(tuán)總部對(duì)各子公司的集團(tuán)化管控政策的推進(jìn)落實(shí)。任職資格： 1、人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、五年以上行政人事管理經(jīng)驗(yàn)，三年 以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)政策 法律法規(guī) 4、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力，有親和力，很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力 5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。
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